Íme egy egyedibb változat: "Ez évben így változnak a bérek a SPAR-nál"
A SPAR Magyarország Kereskedelmi Kft. és a Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezete (KASZ) fontos megállapodásra jutott a 2025-ös bérek kapcsán. A megállapodás keretében a munkavállalók számára továbbra is biztosítják a 13. havi juttatást, a SPAR Hűségprogram előnyeit, valamint a 15%-os vásárlási kedvezményt. A bérfejlesztés mértékét a vállalat idén is kizárólag saját forrásaiból finanszírozza, ezzel is támogatva dolgozóit.
A SPAR Magyarország tavaly bevezetett új bérstruktúrájának köszönhetően 2025. január 1-jétől minden eladó és pénztáros munkatárs bruttó havi 30 ezer forint pluszjuttatásban részesül, amely az alapbér részét képezi. Ennek következtében az áruházakban dolgozók legkisebb alapbére bruttó 395 ezer forintra emelkedik. A gazdasági szempontból jelentős területeken, valamint a kiemelkedő teljesítményt nyújtó üzletek esetében pedig a legalacsonyabb bruttó alapbér elérheti a 465 ezer forintot a pénztáros és eladó pozíciókban. Ezt a tájékoztatót az áruházlánc osztotta meg.
Az üzletek méretétől, forgalmától és üzleti teljesítményétől függően az áruházak középvezetői (szupermarket részlegvezető, szupermarket műszak-részlegvezető, szupermarket boltvezető-helyettes, INTERSPAR üzemvezető, INTERSPAR áruházvezető-helyettes) alapbére ezzel egy időben a havi bruttó 455 ezer és 990 ezer forint közötti sávban foglal helyet.
